
TOMEI Italian Group è una società di trasporti che negli ultimi anni è cresciuta molto. Oggi abbiamo più di cento dipendenti e questo ha portato all’esigenza di ristrutturare sia il mio modello di leadership sia i sistemi
Passiamo la gran parte della nostra vita adulta al lavoro e se questa grande componente di tempo non diventa gradevole le conseguenze impattano in primis sul proprio vissuto personale e poi su quello lavorativo.
Analizza i segnali di allarme, riconosci le manifestazioni di disagio, apporta i dovuti miglioramenti quando dipendono da variabili che puoi manipolare direttamente.
Questo percorso prevede sessioni di coaching individuali e di gruppo.
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Ci siamo rivolti a CYS per gestire lo startup dello spin-off aziendale SPARKme, un acceleratore d’impresa in ambito aerospace. All’interno di questo nuovo progetto (altro…)
Il percorso con i coach CYS ha cambiato sin da subito il mio modo di approcciarmi al lavoro, ai miei obiettivi, ai miei colleghi. (altro…)